书城成功励志卡耐基写给女人
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第94章 女人的鼓励,男人的动力

卡耐基如是说

鼓励对于男人,就像燃料对于引擎那么重要。来自你由衷的赞美和肯定,会满足他的自我期望,也使他内在的自我形象更佳。对赞美激励,每个人都不嫌多,越多越好,要大肆地甚至是过分地给予。

诺贝尔奖获得者在工作时都需要热忱,你的丈夫当然也需要。

已故的佛里德利·威尔森曾是纽约中央铁路公司的总裁。有一次,他在广播访问中被问到如何才能使事业成功,他回答:“我认为,一个人的经验愈多,对事业就愈认真,这是一般人容易忽略的成功秘诀。成功者和失败者的聪明才智相差并不大。如果二者的实力相当的话,对工作较富热忱的人,一定比较容易成功。一个具实力而富热忱,和一个虽具实力但不热忱的人相比,前者的成功率也多半会胜过后者。”

“一个热忱的人,不论挖土或者经营大公司,都会认为自己从事的工作是一项神圣的天职,并怀着浓厚的兴趣。对自己的工作热忱的人,不论工作多么困难,或需要多么艰苦的训练,始终会用不急不躁的态度去完成。只要抱着这种态度,任何人都会成功,一定会达到目标。”

不过,不要过分要求你的丈夫,凡事不能过头。彼德·史坦克隆博士在他那本《如何停止谋害你自己》的书中,责备那些过分逼迫自己丈夫的妻子们——她们要自己的丈夫永无休止地努力,以争取比她们的邻居有更多的钱、更好的名声和更高的生活水准。“这种女人,”史坦克隆博士说,“有的天生就是追求名利的人,也有的是因为受到熏陶才得到了这种特性。我曾经看过这种人破坏了许多家庭的幸福。”

鼓励你的丈夫发挥他的天赋,对他过多的束缚与抱怨,只会使他离成功越来越远。如果你希望你的丈夫获得最高的成就,你就鼓励他,爱他,和他一起工作。但是一定要当心,别把他逼得太急,或者是迫使他做超出自己能力范围之内的工作。

除了工作上的激励外,在丈夫对待你的问题上,也可以采取同样的方法。大多数好男人,其实是很愿意为女人做事的。即使他没想到,但她告诉了他,他还是会尽心尽力去做的。但做得好不好,做多还是做少,在很大程度上取决于你自己。男人最头痛的大概就是给女人买礼物了。如果情人节买一束花,你心里虽然很喜欢,嘴上却说:“你就会拣便宜货。”可想而知,以后要再有下文就难了。不管他为你买什么,但能透过那些物质,看到后面一颗爱你的心,并对那颗心存着感激,便很好。即使不是一颗很爱你的心,但有了种子,你还怕它不开花结果吗?因此,作为妻子,最重要的不是告诉丈夫应该为你做些什么,而是要寻找到激发男人的支持系统,让他乐于向你表达心中的爱恋。

许多女人对待男人的方式是打击他们的自信心,让他们觉得自己不够男子气概。其实,男人更愿意女人在他们做对了的时候给予更多的赞美和认同,更愿意女人表达对他们的热情和感激。

其实,每个人都希望自己在对方心中是最美好的,来自你由衷的赞美和肯定,会满足他的自我期望,也使他内在的自我形象更佳。对赞美激励,每个人都不嫌多,越多越好,要大肆地甚至是过分地给予。