书城成功励志人生的超越(优秀人才成长方案)
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第28章 借机之力,成就辉煌

那些成功创新的人,并不都是绝顶聪明的人,事实上,就是他比别人善于借助机会成就自己罢了。

今天人人称羡的发明家、企业家,和一般人最不同的地方在于,他们都是非常有“手腕”的人,懂得积极掌握和利用机会,从而让他们的人生和事业获得跳跃式的发展。

年,美国民主党大会提名麦高文竞选总统,对手是尼克松,但是在这次大会中,麦高文宣布放弃他的竞选伙伴参议员伊高顿。

一个16岁的年轻人看到这个机会,立刻以每个五美分的成本,买下全场5000个已经没用的、麦高文及伊高顿的竞选徽章及贴纸。然后,他以稀有的政治纪念品为名,马上又以每个25美分的价格,出售这些产品。

这个年轻人成功的因素在于他对机会非常的敏锐,能够迅速把握。这次行动虽然没有造成产业的突破性发展,然而,就是这样的精神,使得这个年轻人日后能看到其他人没有看到的机会。这个年轻人,就是今天全球的首富,创立微软的比尔·盖茨。

事实上,除了比尔·盖茨之外,还有很多影响人类生活的发明,例如微波炉、圆珠笔等产品,都不是专业人士的杰作,而是一些“普通人”的神来之笔。这些发明使得人类的生活发生了极大的改变,更使发明者成为人人羡慕的创业家。这些人与一般人不同之处在于,他们勤于思考,非常有“手腕”,孜孜不倦地在人生以及事业上追求突破,终于达到今天的成就。

要做到有“手腕”,并不需要像爱因斯坦或是其他伟人一般,摒弃一切传统的看法。亚伯拉罕在《突破现状,创新思考》一书中指出,要在事业或生涯上创造突破,秘诀是更聪明地做事,而且更努力工作。要更聪明地做事,就要学会运用更多的“手腕”去思考,并且努力落实这些想法,才能创造突破。

很多人以为成功是一小步一小步慢慢累积来的,其实这是错误的观念。但大多数人深受这个观念的影响,将它应用在生活和工作上,为了每天一点点地改进而感到高兴。事实上,它很可能是扼杀你成功的因素。

这个观念让你为了工作不断努力,总以为自己做得还不够。然而,你有没有想到,如果只是循着前人的模式前进,那些伟大的产业领导人怎么可能成为领先者?一小步一小步地做,或许是最安全的方式,但反过来想,为什么不跳过那些阶梯,创造跳跃式的突破一般人总以为跳跃是危险的,但事实上,跳跃也可以安全而快速。要创造跳跃式的突破,首先要舍弃目前惯有的商业模式,找寻周围被忽略的机会,并且学习其他产业创新的经营模式及想法。观察其他产业的经营模式之后,或许你会很惊讶地发现,很多原则应用到你的产业同样适合。最后,你将发现,花同样的时间、人力及资本,却可以达到更好的结果。

例如,大多数人都对麦当劳的创立人克罗克的名字耳熟能详,但实际上,克罗克并不是最先创立麦当劳的人。麦当劳最先由麦当劳兄弟所创立,但是他们未能预见麦当劳的发展潜力,因此他们将麦当劳的观念、品牌以及汉堡等产品,卖给从事销售工作的克罗克,让他继续经营。克罗克以独特的行销策略,将麦当劳发扬光大,变成今天规模数十亿美元的庞大企业。克罗克抓住了麦当劳兄弟原先忽略的机会,改变原有的经营模式,创造了自己事业生涯上的突破。

做生意讲究生财之机,善于抓住机会的必然财源滚滚,不善于涉猎机会者则可能被淘汰出局。