第三节 全力推动技术创新向高技术高科技深层次方向发展——在宝塔石化集团2009年科技工作会议上的讲话
今天，我们召开科技技改成果奖励表彰大会，自治区经委、科技厅和市经委有关领导莅临大会。这个会议的目的，就是要表彰鼓励生产第一线的科技工作者，直接参与科技改造的一线工人，有技术创新贡献的工程师和专家以及第一线的科研团队。在科技方面最直接的成果就是依托我们已经形成的炼化装置母体，不断开展的新技术运用和技术改造，以达到降能节耗、提高加工效率和效益的目的；引进并消化吸收国内先进的炼化生产技术，通过研究院、设计院和一线技术人员运用到我们的装置上来，尽快转化成我们的生产力，这是我们召开科技大会的主要宗旨。我们目前还缺乏强有力的自主研发团队，虽然我们有银川大学，但是水平还仅仅是在职业技术教育方面；虽然我们产、学、研结合，但离自主研发、自主承担国家级的研究课题还有一定距离。我们承担了甲醇特别是合成塔项目的任务，国家也给了一定的经费，联合了国内一批知名专家，但这毕竟是少数。我们更广泛的创新活动是在现有生产运行装置中进行技术革新和技术改造，这是我们这次科技会议的主题。
今后我们要积极承担自治区级、国家级的研发项目。虽然我们的能力有限，但我们要以不断进取的精神和学习的精神，内引外联，与国内外一些有能力、有成果、掌握高新技术的专家学者联合，积极参与自治区级和国家级的研发项目，这是我们研究院和设计院要全力推动的一件大事，也是技术委员会的一项重大任务。
集团技术委员要对我们的科研技术团队不断地进行培训，不断（2009年1月19日）
提高我们的技术创新和应用水平。对在集团范围内有一定专长和成果的、工作多年的技术骨干，通过我们企业内部技术委员会评定职称，在企业内部给予承认，这就是成立技术委员会的目的。
这次会议对2008年的工作进行了回顾，对2009年的工作进行了安排部署。希望我们受表彰的先进单位、先进集体，特别是在技改项目中作为主持人、领军人或者技术项目带头人，一定要再接再厉，在新的一年里做出更大的成绩。我们不能沾沾自喜，客观地讲，2008年所取得的技术成果数量不少，但是高含量的、有突破性的技术不多，只是在现有装置上进行了一些技术改造。大家要把我们的技术创新工作向高科技含量方面推进，要鼓励我们的专家和职工，理论与实践结合起来，发现问题，研究问题，搞出高质量的、高技术含量的创新成果。科技大会我们已经召开过三届了，在3年中我们每年拿出100万元奖励我们的科技工作者，今年只用了30多万元，可见我们的科研成果面还不够广，深度还不够，还没有重大创新和重大突破。希望在2009年，全体科技人员、工程师和专家在这方面多下工夫，一定要通过内引外联，善于发现外面的技术成果，要把外面好的成果千方百计应用到我们装置上来。
最后，让我代表集团董事局、总裁办，向今天受表彰的同志们表示祝贺，希望大家在新年中把这些奖金用好，买一些科研方面的书，进一步去学习、研究和提高。科学技术无止境。希望大家要让宝塔全体职工看到，通过技术改造，使我们在同行业中遥遥领先。我们不可能在规模上领先，我们只有在新技术运用上走在前面，先人一步，只有这样我们才能够立于不败之地，才能领先于其他企业。