既然同乡观念在人们头脑中根深蒂固，足以影响了一个人的发展前途，那么我们在日常交往中就不可忽视它。
最起码，可以为你在有求于人时提供一条“跑关系”的线索。对于同乡关系，只要不搞歪门邪道，没有到“结党营私”的程度，则完全是可以用的。
当今社会人口的流动性很大，许多人离开家乡到异地去求职谋生。身在陌生的环境里，拓展人际关系有一定的难度，那就不妨从同乡关系入手，打开局面。
在外地的某一区域，能与众多老乡取得联系的最佳方式当然是“同乡会”。在同乡会中站稳了脚跟，跟其他老乡关系处得不错，那就等于交结了一个关系网络，也许，有一天，你就会发现这个关系网络的作用是多么巨大，不容你有半点忽视。
罗某是个早年离开家乡出外闯荡的游子，现在异乡成家立业，家庭生活美满，但美中不足的是，罗某一直为没回家乡而感到遗憾，哪怕在这里能碰上几个老乡也好，思乡之情可见一斑。
恰在这时，同在这个城市的另几位老乡，他们深感有必要成立一个老乡会，定期聚会，加深感情，有什么事大家以后可多加照应。
罗某一接到邀请，毫不犹豫地加入到其中积极筹划，联络老乡，把这个同乡会当成了自己的“家”，成为“家”中领导之一。
经过两年的时间，同乡会终于发展到了具有近500人的规模，罗某也等于多认识了近500人，这些老乡，各行各业，贫穷富贵，兼容并包，用罗某自己的话来说：“我现在办什么事非常方便，只需一个电话，或打声招呼，我的老乡都会为我帮忙，而我也随时帮老乡的忙……”
正是因为罗某充分认识到了同乡会的重要性，他才会积极主动地去结交各式各样的老乡，才会有了这么大的一个关系网，这于己、于他人又何止是些许的方便呢？
所以，结交好老乡关系，对于帮助我们办事成功，作用不可低估。
（4）邻里关系——好事同庆
俗话说得好：远亲不如近邻，近邻不如对门。意思是说，居家过日子，若遇到个大事小情，邻里的帮助及时、便捷要胜过亲戚的帮助，因为亲戚离得远，远水难解近渴，远不如邻居来得迅速。这话道出了邻里关系友好相处的重要性。
邻里关系若处得好，有时要胜过亲戚关系。它是我们在社会上成功办事可利用的重要关系，事实上，有许多人，都是得益过邻居帮助的。
当今的香港富豪李嘉诚，在少年时代过的是贫困生活，非常不愉快，母亲要养育几个孩子很困难，邻居出于同情，便介绍李嘉诚去一个塑料厂做工。这个帮助，对李嘉诚一家来说，是解危难之急，他解够帮助家庭维持开销，而这次工作又为他成为全世界的富豪而奠定了基础。
邻居的帮助是适时的，也正是这个家庭所需要的，他们也许没想到李嘉诚会以此为基点，开创将来的事业，但他们的确为他提供了这样一个机会。李嘉诚又怎么能忘记这个邻居呢。
其实，我们在日常生活中，就常常托付邻居帮忙办事，比如，出远门了，告诉邻居帮着照看一下家；有人生病了，求邻居帮忙送到医院；有力气活，自己一个人干不动，求邻居给帮一下，等等，在很多时候都是离不开邻居的。很多处得好的邻里关系都变成了真诚的朋友关系。
邻里关系的重要，就在于它有时能解危难之急。
所以，要求得邻里的帮助，我们就应该在适当的时候先去帮助邻居。例如询问身体状况，事业发展，家人情况等，或是记住对方曾经说过的话，然后向对方表示“您曾说过……”，这样，邻居会感受到这种关心。
“好事同庆”，是维系和促进邻里关系友好的最佳时机。
邻居办喜事，道一声祝贺，送一份礼；邻居的儿子考上大学，也不失时机地说两句祝福都是十分必要的。
而当自己的家中有喜事，同样也可以请邻居小聚，让这乐融融的气氛融洽彼此的关系。
好事同庆就如催化剂，巧妙地起着作用，加快邻里关系的发展。
在我们身边发生过这样一件事。一位叫李情茹的女士与一个叫王玲蔚的女士楼上楼下，她们彼此都有一个和睦的家庭，而且孩子都已长大，年龄相近。也由于这两位女士是知识女性，做事沉稳，平时总是努力做自己的工作，努力做好一个贤妻良母，彼此之间很少来往，若是遇见了，也总是走形式似地打个招呼。
王女士的儿子今年上了高三，李情茹也似乎能够体会到作为母亲的苦处，平时碰面时，言语中似乎融入几分真心的关怀，玲蔚也感到很高兴，而且，慢慢发现李家喜欢音乐的习惯也没有了，想起一切，心里总是乐滋滋的。
终于，玲蔚的儿子不负众望，考取了上海同济大学，而且是建筑专业，对于母亲来说，这的确是件从心底里高兴的事。
当接到通知的那一刻，全家都为之欢腾。第二天，李情茹就提了一大包广柑来到王家，随意地说着一些祝贺话，并说，自己也是从那个“千军万马过独木桥”的年代中走过来，也是遍尝其中的苦楚，不过看这孩子聪明好学，不像自己那时调皮，考上好大学是意料中事，但也捏着一把汗，心里也挺紧张。作为母亲的玲蔚听后，心里油然而生一股暖意，的确，在这个人们认为真诚已不多的世界上，能感受到这样的热情是非常幸福的事。
我们暂且不说李情茹这样做的动机是什么，她这样做的最后结果必定是两家和睦相处，玲蔚想要把这种家里的快乐与别人共同分享；得到的不仅仅是那一大包广柑，而与别人分享快乐后的快乐。
其实，人们内心中都有这样的要求，我们只要认真地参与进去，就像看一本精美的小说，与作者一起和主人公同喜同悲，生活中的乐趣会增添不少，同时也为促进邻里关系迈进了一大步。
邻里关系“走动”到如此好的地步，试想，如果你有事求他帮忙的话，他能不尽力吗？
（5）上下级关系——相得益彰
与领导的上下级关系，是我们为人处世关系网中一个重要的网结。在单位中，办理工作上的事，办理与工作有关的晋职、涨工资、评职称等涉及人生前途的事，都离不开上级领导。而且，由于领导交际面广、关系多，很多我们难以办到的生活私事也要请领导帮忙，所以，保持好与领导的上下级关系，对我们事业的发展、理想的实现、人生的幸福，有着比其他关系更直接更重要的作用。从这些意义而言，这种关系应视为我们关系网中的头号网结。欲处理好与领导的上下级关系，必须要抓住一个根本，那就是尽自己最大的能力与努力，做好领导交给我们的一切工作。
应该说，与领导工作关系的优劣是与领导好不好办事的基点。做为一个真正的领导，所欣赏的、得意的是能为他创造业绩、能为他带来荣誉的下属，只要你为领导干出成绩，向领导要求你应该得的利益他会满心欢喜答应的。如果你无所作为，无论在利益面前表现的多么“老实”，领导也不会欣赏你器重你的。事实上，从领导艺术上讲，善于驾驭下属的领导也善于以手中的利益作为笼络人心，激发下属的一种手段。
当然，与领导关系密切还有很多因素是来自私下方面的。也许领导是你的亲戚、朋友、老乡、世交，也许你真正“会来事”，对领导“情”到，“礼”到。尽管如此，一个真正的领导也决不会十分明显地拿工作上的利益来偏袒你的，但若你业绩上非常突出，这种情况下，领导则会优先考虑你。不过，以深厚的私交托领导为自己到社会上办点个人私事，多数情况下，领导是会尽心尽力的。诸如孩子转学，爱人调动，各类纠纷等，领导出面的确比我们自己更管用。
所以，我们在编织关系网时，上下级关系这条线，一定要用红颜色的丝绳突出出来，关键时刻，无论公私，领导出马对我们帮助都是很大的。
上列五种关系，都是我们在办事过程中经常加以利用的。当然，可供我们利用的关系还有很多，如师生关系、同事关系、朋友关系、世交关系等。这些关系网形成了，你一旦有事，便可登门求助，相信对我们将有很大帮助。
朋友多了路好走，珍惜关系，培养关系，利用关系，使朋友圈子越来越大，越来越牢固，是我们每个人学会办事的一个重要步骤。
七高山景行得善待：优化道德品质
罗曼·罗兰在《贝多芬传》中说：“没有伟大的品格，就没有伟大的人，甚至也没有伟大的艺术家，伟大的行动者。”现实生活中也是一样，只有依靠高尚的德行、才能与人相处，才能立功建业。而一个没有德行的人，即使他用其它手段达到了目的，他也不配称是一个真正的人、成功的人，长期下去，他必定失去建功立业的基础，最终走向失败。
所以，要提高自己的办事能力，必须提高自己为人处世的道德素质，加强品德修养，以德感人，以德服人，这样才能使自己在办事过程中，左右逢源，得心应手，这样才能大大提高办事的成功率。
1．勿以恶小而为之
美国的读者文摘刊登了一篇文章，作者写道：我应邀为一家银行诊断员工士气低沉的原因。年轻的银行总裁叹气说：
“我真不明白哪里出了问题。”他精明能干，由底层晋升至现在的高位，却发觉银行业务日渐衰落，他归咎于部属工作不力。“我使尽浑身解数激励员工，他们还是无法振奋。”
他说得对，银行里到处弥漫着疑虑和互不信任的气氛，作者与员工多次私下交谈之后，终于明白了真相。所有员工都知道，这个已婚的年轻总裁与一名女职员有婚外情。现在事情清楚了：银行业绩差劲是受总裁品德所累。他只顾偷欢，忽略了其行为的后果。
年轻总裁将这段婚外情看成了与工作无关的私人小事，可他忽略了这种品德的所产生的负面影响。许多人认为，成功靠天资、活力、人缘。历史却教导我们：长远来看，“真正自我”乃是：“人家眼中的我”。美国立国的头150年，几乎所有关于成功和自我奋斗的故事，都着眼于当事人的德行。杰出人物像富兰克林和杰斐逊等都明确强调：人生须以品德为本，才能有真正的成就和满足。
那名与女职员有染的银行总裁又有什么结果呢？有人告诉他办公室恋情以及此事对公司下属的影响。他苦恼地抓抓头发，说：“我不知道该怎么办。”
“跟那女的断了没有？”
他说：“断了，完全断了。”
“那么，第一步就是跟你太太谈谈。”
他告诉了妻子，幸得谅解。他再召集下属开会，谈士气问题，他说：“我已找到问题症结，全是我的错。请各位再给我一次机会。”
过了相当一段时间，银行员工士气终于回升，银行里又充满了坦诚、乐观、信任的气氛。
由此，我们可以看出品德高尚常常是成功之本，一个没有高尚品德的人是不会有大作为的。
2．心诚则灵
常言说：“心诚能使石头开花”，诚心诚意地对待他人，你将会获得不少真正的朋友，你的友谊将更长久，事业将更顺利。
曾经打败过拿破仑的库图佐夫，曾在给卡捷琳拉公主的信中说：“你问我靠什么魅力凝聚住社交界如此多的朋友？我的回答是：‘真实、真诚和真情’。”
在日常生活中，我们与人交往，也必须要像库图佐夫一样，做到真实、真诚再加上真情，才会取得意想不到的效果。
日本大企业家小池曾说过：“做人就像做生意一样，第一要诀就是诚实。诚实就像树木的根，如果没有根，树木就别想有生命了。”
这段话也可以说概括了小池成功的经验。
小池出身贫寒，20岁时就替一家机器公司当推销员。有一个时期，他推销机器非常顺利，半个月内就跟33位顾客做成了生意。之后，他发现他们卖的机器比别的公司生产的同样性能的机器昂贵。他想，同他订约的客户如果知道了，一定会对他的信用产生怀疑。于是深感不安的小池立即带着订约书和订金，整整花了三天时间，逐家逐户地去找客户，然后老老实实地向客户说明，他所卖的机器比别家的机器昂贵，为此，他请他们废弃契约。
这种诚实的做法，使每一个订户都深受感动。结果33人之中，没有一个跟小池废约的。相反，都加深了对小池的信赖和敬佩之心。
诚实具有惊人的魔力，它像强力的磁石一般具有无比强大的吸引力。后来，人们就像小铁片被磁石吸引似的，纷纷前来他的店购买东西或是向他订购机器。这样不多久，他就成为钞票满天飞的人了，不久，他就创立了山一证券公司。
他常对员工说：“你们应该记住，做生意前最重要的就是要有为顾客着想的正确观念，这要比玩弄花招重要得多了。”
心理学家曾对500余人进行过测试，居前几位的优良品质是正直、坦率、忠诚、真实；而不受人们喜欢，甚至讨厌的不良品质主要是不守信用、欺骗、奸诈等几种。
诚实的人让人有充分的信任感。在人品上获得信任比在能力上获得信任更有效、更持久。