很多人抱怨找不到工作，其实相当一部分原因都是高不成低不就，好一点的工作，别人看不上自己，次一点的工作自己又看不上，似乎总是在梦想与现实之间纠结矛盾。现在的很多职场新人，心态往往十分浮躁，总想一步登天，觉得自己有天大的本领，不愿意从基层、从小事做起。还有的人仅仅是把自己的工作当做跳板，同事还没认全就跳槽走人了。然而，那些取得一定成就的人，无不是在简单的工作和低微的职位上一步一步走上来的，他们总能在一些细小的事情中找到个人成长的支点，不断调整自己的心态，用恒久的努力打破困境，走向卓越。刚进入职场的新人，公司肯定不会一下子就委以重任，除非你有关系。公司对待新人的惯用手法就是让你整天做一些琐碎的小事，也没人关注你，任你自生自灭。这就是职场中的“蘑菇定律”。新人要想获得别人的注意，就必须从小事做起，突破“蘑菇定律”的束缚。眼高手低的人关键是没有做成事情的心态，如果一个人能够习惯于做小事，把小事做得精致、漂亮，那么也就有了做成大事的基本要素。只有如此，他们才可能做成大事，才可能得到公司的信任和重用。
6.脚踏实地地想眼下能做的事情才是关键
志存高远当然是好事，但在海阔天空地畅想的同时，必须脚踏实地工作。珍惜每一天，抓住每一次机会，一步一个脚印，平和沉稳地往前走。当你拥有坚定的信念和脚踏实地的奋斗精神，何愁没有成功的机会？
每个人都有自己的理想，理想对于我们来说总是很美的，但是理想要想实现，我们不能光想，必须做到才行。要避免空折腾，就必须脚踏实地地做好自己的手头的工作。
小毕和所有刚毕业的大学生一样，成绩优异的他一心想找一份高薪、体面的白领工作。谁知屡屡碰壁后，不仅好工作没找到，还被诱骗搞传销。
小毕逃离传销窝点以后，奔赴深圳，想在那里闯荡出一番自己的天地。小毕的学的专业是计算机，于是去电脑城上班，但是他虽然是学计算机的，可是对装机等基本操作很陌生。他没有想到理论和实践竟是如此遥远。
无奈之下，小毕不得不返回成都。痛定思痛，他给自己定了两个目标：养活自己、学点东西。很快，他便在电脑城找了一份零工，虽然薪水不高，但是最起码可以解决生存问题了。刚开始，他连电脑的主板都装不上去，周围不少人怀疑他到底是不是大学生。对于别人的嘲笑，他并没有在意，而是埋下头来认真学习。电脑城里凡是他认识的人，几乎都当过他的老师。每当有空闲的时间，他总是坐下来拿着电脑书研究。踏实的态度、扎实的工作，让他赢得了老板的赏识。老板将店里的很多事情都交给他打理。半年下来，小毕在技术、进货、接待客户等各个方面都可以独当一面了。
后来，老板退掉了在电脑城的摊位，小毕也失业了。于是小毕跟亲朋好友借了一点钱，自己租了一个摊位，开始自己创业。之前的技术和经验对他帮助很大，他把摊位的生意做得十分红火，并且还准备发展壮大，扩宽业务范围。小毕从一个什么也不会的大学生，经过自己的踏实努力，终于干出了自己的一番事业。
许多人在职场中耐不住寂寞，总是幻想和空谈，缺乏脚踏实地工作的实干精神，于是挑三拣四地频繁跳槽，一年跳了五六次，甚至是七八次，总也找不到满意的工作，最后抱怨说：这个社会不公平，给他们提供的就业机会太少了。尤其是大学生，刚开始准备要工作的时候，心里想自己一定会好好努力，但是落实到工作中，就一下子失去了动力，工作不能专心、努力，心态浮躁。而且，常常一份工作没有干明白干到底，就开始了第二份工作，这山看着那山高，永远也看不到头，总是对现状不满意，动不动就总是跳槽，满脑袋都是改变环境，就是不想改变你自己。一个人心气浮躁了，就没有了心思去做好眼下的事，在一个领域里既不是精英人才，又没有丰富的从业经验，凭什么要高薪水和高的待遇？不论是干什么工作，没有一个好的开始，怎么能有一个光鲜的未来？当他们明白过来以后，至少浪费了一年的时间，有的人可能失去的更多。
频繁地跳槽并不是一件好事，不要把一切想像得很美，如果折腾空了，自己就要付出沉重的代价，到那时候，就后悔也来不及了。到处掘井不如把一口井深挖，脚踏实地地工作，在自己所属的领域中成为精英。
小吴大学毕业后参加工作已有十年了，但是这十年间他已经在四家公司担任过部门经理。长期的工作经验培养了小李出色的工作能力和业务水平，但是他却又要跳槽了。经过一段时间的面试应聘，一家大型公司觉得小李确实不错，在最后一轮的面试中，人事经理问小吴为何跳槽如此频繁？小吴的跳槽原因当然有很多，但是有些不便讲明，于是他简单回答说：“多数情况是公司的发展方向与我个人目标不符。”人事经理轻轻地说：“那你怎么保证我们公司的发展方向和您的目标相一致呢？”小吴一时答不出话来。
小吴这样的人已经拥有了十年的工作经验，并且职位也混得不错，频繁地跳槽对他的职业前途影响会更大。如果专心地坚持下去，不见得不会有好的机会和前景。频繁地跳槽，常会使企业对你失去信任，那些三心二意，对企业没有一点忠诚感的人企业是很难接纳的。社会需要的是有良好职业操守的人，心气浮躁，没有一个好的职业良心，就注定是一个失败者，你永远也别想找到一份好的工作。要想在职场中混得成功，就应该忠于自己的工作，忠于公司，也就是忠于自己。
每个人都想干大事，干成事，因此在工作中千万不要摆空架子，脑有所思，心有所想，要脚踏实地做好手中的工作才行。有些人虽然默默无闻，但是脚踏实地，每天都在努力地把工作做好，每天都能看到自己的成长和提高；而有些人却由于各种原因，始终不肯把自己安稳地放在这个平台上，久而久之，养成一种心浮气躁的习惯，无论做什么事都不能静下心来。试想这样的人如果换一个平台，就能安安稳稳地工作吗？
还有一些人，总喜欢规划一些长远的目标：自己将来会成为什么样的人，十年甚至二十年之后自己应该做什么……可是二十年之后，我们到底在哪里？我们也不知道会不会实现自己的梦想，我们能把握的就只有现在。因此最为切实的办法是规划短期目标：在一年之内我要达到怎样的业绩，我要做成怎样的事情。如果连这一年的目标都实现不了，何谈五年、十年的目标？我们现在最重要的事情就是手头的工作，只有把眼前的事情做好了，未来才会有期盼，否则一切都是黄粱美梦。
谁都不想平庸、无所作为，要开创自己的理想和事业就脚踏实地做眼下的事情吧，排除各种外界干扰和思想顾虑，把心思凝聚到干工作上，把精力集中到干事业上，把功夫下到抓落实上，把本领用到促发展上。要脚踏实地干工作，只有地基打好，才能盖起摩天大厦！
7.要想吃上明年的红烧肉，就得先解决眼下吃饭问题
很多人想跳槽能带来的机遇和改变，并坚定地认为自己肯定会拥有美好的前景。跳槽或许会让你吃到明年的红烧肉，但是也不能因为明年的红烧肉而丢掉了当下的生活。
每个人都有自己的理想和目标，当目标足够远大，那么就是长远的目标，其次还有中期目标以及短期目标。很多人在工作中只会想到自己的长远目标，而不知道短期目标和中期目标才是最重要的。就好像你想明年能够吃上红烧肉，但是你一直心想着红烧肉，而忽视了眼前的生活，恐怕还等到红烧肉的那一天你也饿死了。因此，要想吃上明年的红烧肉，就得先解决好眼下吃饭问题。
在一个行业、一个企业能干一辈子的人现在似乎已经不多。很多人都有过跳槽的经历，但结果却大相径庭，有的人跳得春风得意，有的人跳得穷途末路，空折腾一番，还有的人越跳越远，离自己当初的设想的轨道已是十万八千里。很多职业人，在谈到自己的跳槽动机的时候，往往会说，自己的工作与自己的目标不符合。他们的话或许有一定的道理，如果我的工作目标是要成长为一个公司的主管，但是现在却在为别人打下手，那么现实与自己的目标自然会产生差距。很多人都是这样，只看到了长远的目标，却不重视为短期目标而努力，在巨大的心理落差面前就选择辞职、跳槽。当我们有了长期目标以后，必须确定清晰的中期和短期目标，这样才能够一步一个脚印地向大目标迈进。综观很多人为什么难以取得长远发展，都是因为在跳槽时，没有平衡好长期目标与短期目标的利弊关系，造成跳槽时，要不为了一时的薪金，要不为了一时的岗位。正是为了这种短期目标，可以牺牲很多职场的基本规律：不顾专业适合自己否？行业值得呆否？最终造成在这个岗位蜻蜓点水、那份薪水星星点灯！
长期目标的实现固然重要，但是绝不能光为了它而牺牲当前最重要的工作！很多人在工作中好高骛远，心中憧憬着美好的未来，长远目标固然伟大并且令人激动神往，但是那毕竟是属于未来的东西，一时是难以实现的。因此，当我们树立了长期的目标之后，就应该给自己规划好一两年之内的短期目标，只有短期目标实现了，长远目标才会一步步接近。有些人为了追求“理想中”的工作而无目标地变换职业，从一个领域跳到另一个领域，使自己的精力和时间都耗费在更替不同的知识和不同的领域上，结果是浪费时间，一事无成。
每个人在选择跳槽离开的时候都应该认真想一想自己的职业规划，不要轻率或盲从地做出行动，以免让自己受到伤害。目标应符合个人本身的实际情况，符合经济、社会和组织发展的需要，目标要高但决不能好高骛远，要注意长期目标与短期目标相结合。职业生涯策略是为了实现职业生涯目标所采取的各种行动和措施，一方面要具有合理的知识结构，另一方面要具有职业的实践能力等。古人云：天有不测风云，人有旦夕祸福。事物都是处在不断的变化之中的，现实有种种不确定因素存在，所以最初设定的职业生涯目标可能会与现实相冲突，这就需要及时对规划做出调整，从而保证个人的职业生涯顺利发展，并最终实现最高理想。
明年能吃上红烧肉当然是好事，但是为了明年的红烧肉，先吃一段时间的白面馒头未必不可，先苦后甘，只有经历过苦日子之后的红烧肉吃起来才会更有味。因此，职业人一定要平衡好长远目标与短期目标的关系，不要因为只满足于短期目标而得过且过，也不要因为忽视短期目标、好高骛远而无法生存。有这样一个寓言：从前，有两个饥饿的人得到了一位长者的恩赐：一根鱼竿和一篓鲜活硕大的鱼。其中，一个人要了一篓鱼，另一个人要了一根鱼竿，于是他们分道扬镳了。得到鱼的人原地就用干柴搭起篝火煮起了鱼，他狼吞虎咽，还没有品出鲜鱼的肉香，转瞬间，连鱼带汤就被他吃了个精光，不久，他便饿死在空空的鱼篓旁。另一个人则提着鱼竿继续忍饥挨饿，一步步艰难地向海边走去，可当他已经看到不远处那片蔚蓝色的海洋时，他浑身的最后一点力气也使完了，他也只能眼巴巴地带着无尽的遗憾撒手人世。
又有两个饥饿的人，他们同样得到了长者恩赐的一根鱼竿和一篓鱼。只是他们并没有各奔东西，而是商定共同去找寻大海，他俩每次只煮一条鱼，他们经过遥远的跋涉，来到了海边，从此，两人开始了捕鱼为生的日子。几年后，他们盖起了房子，有了各自的家庭、子女，有了自己建造的渔船，过上了幸福安康的生活。
寓言中出现的两个人，其实是现实中很多人的代表。只领了鱼的，我们叫他鼠目寸光，而只领了竿的，我们叫他好高骛远。而二者的结合，我们会高兴地描述为“相得益彰”，同样的人面对同样的工作，不同的抉择，却有大不相同的结局。
一些大学毕业生一心只想着找到高薪体面的工作，于是感叹好工作不好找；另外一些大学毕业生虽然找到了工作，但是不思进取，在单位里当一天和尚撞一天钟，得过且过，满足于眼前的生活和状态。一个人只顾眼前的利益，得到的终将是片刻的欢愉；一个人目标高远，但也要面对现实的生活。只有把理想和现实有机结合起来，才有可能成为一个成功之人。