自信是建立在正确的自我认识基础上的自我肯定。自信心越强，行动就越果敢，压力就会在行动中消退。压力是一种欺软怕硬的东西，你越不自信，它就越得寸进尺。只要你自信心进一步，它就会退两步。
相反，如果一个人在内心没有对自己完全肯定，那么即使拥有大量的金钱和显赫的地位，也没有办法得到真正的快乐和满足。
不管你拥有万贯家财还是不名一文，不管你是一帆风顺还是身处逆境，心中都要有一座坚强的堡垒，护佑着自己。哪怕对自己有些不满的想法或者有一点不自信的情绪，都有很大的破坏性。也许你认为这很正常，其实，这说明你的心态已经出现了问题。你必须立即想办法纠正和弥补，不能在产生烦恼和忧虑的原因上过多纠缠，更不可得过且过，与消极情绪妥协。
总而言之，你必须肯定自我，这是最重要的。在任何情况下，都不要自暴自弃。
过分在意别人的看法，你将迷失自己的方向
即使我们已经有了主见，但如果受到大多数人的质疑，恐怕你也会动摇乃至放弃。但许多伟人之所以成功，就是因为比别人看得更高、想得更远，更坚定地忠于自己所作出的选择。
三国时期，群雄逐鹿，剑拔弩张。曹操北踞中原却还试图吞并江南。在南下征战之前，曹操向孙修书表示，欲“与将军会猎于吴”，威胁之意溢于纸面。吴国朝野顿时人心惶惶，大臣们分成两派，有人主战，有人主降。吴主孙权主战，而张绍等一班老臣却竭力劝孙权降曹。国运到底何去何从？战者不保，降者易安，就在关键时刻，孙仲谋听取了周瑜的建议，坚定了与曹操战斗到底的信念，并在朝会上拔下佩剑，砍下案头一角，斩钉截铁地说：“孤意已决，再有言降者，如斯！”于是，在英主的带领之下，有了后来赤壁一战的辉煌，打得曹军“樯橹灰飞烟灭”，让不可一世的曹操最后败走华容，离开江南。
孙权是个有魄力的人，在众声喧哗的时候，依旧坚持自己的主张，坚持自己的看法，才有了赤壁之战的辉煌，留名青史。
不管别人怎么看待，始终能坚持自己的梦想，坚持走自己的路，这种精神是成功必备的。
公元前307年，赵武灵王率兵进攻中山。刚开始还算顺利，但不久便遭到中山国的猛烈反击，节节败退。赵武灵王认为，要反败为胜，摒除中山国这个“心腹之患”，靠传统的作战方式是不行的，必须学习胡兵的长处，改变自己的作战方式，灵活地对战况作出应变：以骑兵对抗骑兵，改宽袖长袍为紧袖、皮带束身、脚穿皮靴的胡服，这样才能适应骑战的需要，这就是“胡服骑射”的想法。
赵武灵王与大臣们谈论这一设想，大臣楼缓当即表示同意，相国肥义不仅认为这是英明的设想，更引出苗氏学习舞乐、大禹治水时经过裸国也随之裸身的事例来坚定大家的信念。赵武灵王随即以身作则，找来一套胡服穿上，并发誓易服改装，骑射教民，不管世人怎么笑话，只要胡地和中山归属赵国，就是“胡服骑射”最大的成功。
但是，由于这项改革不仅是一个军事改革措施，更是涉及国家民风民俗和传统观念的改革，因此在施行之初，不仅百姓不接受，连朝廷官员都不配合。比如以公予成为代表的贵族官僚就拒绝改穿胡服，他们公开发表反对言论，或者干脆抱病在家不理政事。
在重重阻力面前，赵武灵王并没有退却，他以坚定不移的信念征服了公予成，并以顺天应时的道理说服了众人。公予成终于和武灵王一起穿上胡服上朝，众大臣见状也纷纷效仿，不再反对。于是赵武灵王向全国下达了“胡服令”，至此，“胡服骑射”的改革在全国顺利推行。
在遇到非议的时候，不要为外界的议论所动，只要认为自己是正确的，就要坚持自己的想法。有这种毅力和魄力，那么，就一定会冲破难关，奔向胜利的终点。
一个文质彬彬，充满才气，富有冒险精神，对朋友真诚、友善的小男孩伴着他那传奇的经历，征服了全球亿万读者。他就是哈利·波特，英国女作家罗琳所创作的“哈利·波特系列小说”中的主人公。
和其他作家一样，年轻的罗琳酷爱写作，是一个天真烂漫、充满幻想的英语教师。幸福的家庭，称心的工作都足以让罗琳满足。可没想到，甜蜜的家庭、美满的婚姻和理想的工作在一瞬间变成了昨日烟云。丈夫离她而去，工作没有了，居无定所，身无分文，再加上嗷嗷待哺的女儿，罗琳一下子变得穷困潦倒。有人劝她放弃写作，找个文员的工作，能有个固定的收入来养活女儿和自己。
但是，家庭和事业的失败并没有打消罗琳写作的积极性，她并没有放弃自己的写作梦想。她成天不停地写呀写，有时为了省钱省电，她甚至待在咖啡馆里写上一天。就这样，第一本《哈利·波特》诞生了。然而，罗琳向出版社推荐这本书的时候，却遭到了一次又一次的拒绝，没有谁对这本写给孩子的童话书感兴趣。可罗琳并不气馁，直到英国学者出版社出版了第一本《哈利·波特》，创下了出版界的奇迹，被翻成35种语言在115个国家和地区发行，引起了全世界的轰动。
罗琳成功了，可谁又知道，这成功的背后包含着多少坚持。她在最艰难的时候，告诉自己，不管别人用什么眼光看待自己，都要肯定自己，坚持自己的梦想。
自己是自己最大的敌人。我们的生命需要肯定，这样才会让我们在一次次感受失败的苦涩后战胜自己，超越自己，从而使生命在行走的年轮中感受激情，感受成功。
汤姆养了100只鹅。每天他都把鹅带到外面去放，希望这些鹅长大后能够卖个好价钱。可是有一天，鹅突然死了20只。于是，他跑到一个牧师那里，说自己的鹅死了，请教怎样牧鹅。那位牧师专注地听完汤姆的叙述，就问道：“你是什么时候放牧的？”
汤姆说：“我每天一大早就去放牧。”
“哎呀，这是个不吉利的时辰。要下午放牧！”
汤姆很感谢牧师的劝告，高兴地回了家。可是3天后，他又跑到牧师那里。
“牧师，我的鹅又死了20只。”
“你是在哪里放牧的？”
“我就在我们家门口的小河的右岸。”
“哎呀，错了！要在左岸放牧。”
过了3天，汤姆再次来到牧师那里，带着哭腔对牧师说：“牧师，昨天又死了20只鹅。”
“不会吧，我可怜的孩子。你给它们吃了什么啊？”
“喂了苞谷，苞谷粒。”牧师坐着深思良久，开始发表见解：“你做错了，应该把苞谷磨碎喂给鹅吃，苞谷粒太大，鹅消化不了。”
第3天，汤姆有点不快、但又充满希望地敲开了牧师的房门。“唔，又碰到什么新问题啦，我的孩子？”牧师问道。
“昨晚又死了20只鹅。”
“没关系，告诉我，你的鹅在哪里饮水？”
“当然是在那条小河里。”
“真是大错特错，错上加错！不能让它们饮河水，要给它们喝井水，这样才有效。”
汤姆再次敲开牧师的门进来时，牧师正埋头读着一部厚厚的古书。“向您问好，牧师。”汤姆带着极大的尊敬说道。
“看，现在我都替你的鹅操心。”
汤姆哭着说道：“又死了20只鹅，牧师。现在我已经没有鹅了，我以后该怎么办啊。”
牧师长时间地沉默不语。深思许久后，他叹息道：“我还有几个忠告没对你说呢，多可惜啊！”
故事里的汤姆由于只听了牧师的意见，自己没有去思考问题的关键所在，导致自己的鹅接二连三地死了。
如果能够独立思考、富有主见，而非事事听从别人的意见，犯了错误、付出代价也是值得的。所以，培养独立思考问题的能力很有好处。
特别是我们有了比较新奇的想法，要做别人没有做过的事情时，更是需要顶着舆论的强大压力。这时，如果没有勇往直前的精神，没有心无旁骛的执著，没有不达目的誓不罢休的决心，那是无论如何也到达不了理想的彼岸的。
木桶理论：学会让自己的短板变长
木桶原理是由美国管理学家彼得提出的。说的是由多块木板构成的木桶，其价值在于盛水量的多少，但决定木桶盛水量多少的关键因素不是其最长的板块，而是其最短的板块。
在德国史诗小说《尼伯龙根的宝藏》中，有一位屠龙英雄齐格飞，他英勇无比，力量过人，经过激烈搏斗，杀死了尼伯龙根岛的恐龙，用龙血沐浴全身后，成了刀枪不入的金刚之身。可是因为当时他的后背粘了一片菩提叶，没有沐浴到龙血，这就成了他身上唯一的致命之处。
后来，敌人想尽一切办法，终于从他的妻子那里得到了这一秘密，在交战中用长矛刺入齐格飞的致命之处，终于夺去了英雄的性命。
无独有偶，在希腊神话中，也有一位著名英雄——战神阿喀琉斯。阿喀琉斯是希腊神话中的头号英雄，他的母亲是海神的女儿忒提斯。传说他出生后，母亲白天用神酒搽他的身体，夜里在神火中煅烧，并且提着他的脚跟把他浸泡在冥界的斯得克斯河中，使他获得了刀枪不入之身。
但是因为在河水中浸泡时，他的脚跟被母亲握着，没有被冥河水浸过，所以留下了全身唯一可能致命的弱点。阿喀琉斯长大后，在特洛伊战争中屡建功勋，所向无敌。后来，特洛伊王子帕里斯知道了阿喀琉斯这个弱点，就从远处向他发射暗箭。帕里斯是位神射手，这一箭正好射中阿喀琉斯的脚跟，这位大英雄瞬间毙命。
上面两位大英雄的死，都是缘于自身的唯一一点不足，但正是这一点点的不足却成为导致悲剧的关键因素。感慨之余，我们联想到生活中一个著名的定律：木桶定律。
木桶理论认为，木桶装水的多少，不是取决于最长的那块木板和所有木板的平均值，而是取决于最短的那块木板。
那么，究竟什么才是最短的那块木板呢？其实这没有一个定量或定性的标准，因为在不同的环境中，最短的那块木板和最长的那块木板很可能相互转化，即优势或者劣势很可能是会相互转化的。
美国有个农场主，为方便拴牛，在庄园一棵榆树的树干上箍了一个铁圈。随着树的长大，铁圈慢慢长进树身里，榆树表皮留下了一道深深的伤痕。有一年，当地发生一种榆树病，方圆几十公里的榆树全部死亡，唯独那棵榆树活了下来。植物学家研究后发现，正是那个给它带来伤害的铁圈救了它。因为它从铁圈里吸收了大量的铁，对真菌产生了免疫力——这棵榆树的劣势竟然就这样转化成了优势。
上述实例说明，事物的劣势和优势是相对而言的，在一定条件下可相互转化。“祸兮福之所倚，福兮祸之所伏”，老子所说即为此理。然而，要将劣势转化为优势，必须有一个前提，即该事物具有自强奋进的生机与活力。在激烈的市场竞争中，企业生产经营往往会显现这样或那样的劣势，但只要因势利导，多动脑筋，多想办法，完全可以把劣势转化为优势，使自己立于不败之地。
不管是企业还是个人，不管你有没有意识到，都在不同程度上存在着缺点和不足。可以说，任何一个区域都有“最短的木板”，它有可能是某个人，或是某个行业，或是某件事。面对自己的这些缺点和不足，有些人从没察觉到，有些人虽然有所察觉，却听之任之，于是，他们永远只能在原地踏步或每况愈下。
不管是个人还是组织，要保持充沛的竞争力，不能单靠在某一方面的超群和突出之处，而是要看整体的状况和实力，看它是否存在某些突出的薄弱环节。劣势决定优势，劣势决定生死，这是市场竞争的残酷法则。
有个下属单位向股东公司申请调兵前来协助完成一项任务，正巧董事长最近对一位员工颇有想法，因为那个员工的业绩表现不佳，明明能够做得更好却不努力。这样消极的态度又影响了团队中的其他人，导致整个团队效率不高。于是董事长决定把这个员工派下去，接受一下考验，也吃一点苦头，多获取一些进取心。
走之前，董事长对那个员工说：“你要知道，我最相信你才派你去的。在外工作，代表的是整个公司的形象，千万不要给我丢脸！”
这位员工很高兴。以前，他总是觉得在自己的公司待得太久，总是有各种各样的问题压得自己喘不过气，所以才形成了消极的工作态度。现在好不容易有了一个施展拳脚的机会，一定要好好表现。于是，他在下属公司里表现得颇为出色。三个月的借调期过后，他再回到原公司，仿佛脱胎换骨。
作为领导者，要有忧患意识，如果你个人有哪些方面是“最短的一块”，你就应该考虑尽快把它补起来；如果你所领导的集体中存在着“一块最短的木板”，你一定要迅速将它做长补齐，否则它带给你的损失可能是毁灭性的——很多时候，往往就是一件事而毁了所有的努力。
做人要取长补短，你的短处往往对你的个人长处起着限制和制约作用。因此，我们应该看到自己的缺点，然后加以改正。