书城管理管人先管己带人先带心
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第35章 说到做到,不放空炮

做领导不讲信用,靠欺骗来领导下属,虽可得意于一时,终非长久之计。

韩非子主张领导者要以身作则,为人师表。对待下属正如父母对待小孩,小孩是无知的,要向父母学习,听父母的教导,你欺骗小孩,就是在教小孩欺骗。

一天,曾参的妻子要上街去,但是她的小儿子拉着她的衣襟,又哭又闹,一定要跟着她去。他妻子被闹得没有办法,就只好骗孩子说:“只要你答应留在家里,妈妈上街回来了,就杀猪煮肉给你吃。”

她的小儿子听了非常高兴,因为曾参的家里非常贫穷,平常很少吃到肉。曾参的儿子信以为真,乖乖地回家等着妈妈回来以后杀猪吃肉。

曾参的妻子从街上回来以后,大吃一惊!曾参已经用绳子把猪给捆上了,旁边还放着一把雪亮的尖刀,正在准备杀猪呢。她急忙阻止说:“我刚才是和小孩子说着玩的,只是想哄他回家罢了,并不是真的要杀猪,你怎么就动手了呢?”

曾参说:“孩子是不能欺骗的。孩子小,什么都不懂,只会学父母的样子,听父母的教导。今天你说话不算数,欺骗了孩子,就是在教孩子说谎话。再说,母亲欺骗了孩子,孩子觉得母亲的话是不可靠的,以后你再对他进行教育,孩子就不会那么容易相信你的话了。为了完善孩子心性的美好,所以我们就应该守信重诺,说了杀猪吃肉,就必须实现诺言。”

领导者对群众,对下属必须讲信用,一就是一,二就是二,说到做到,不放空炮,言行一致,言出法随。通过自身讲信用,取得群众的信任。这样,才能政令畅通,才能政通人和。

做领导不讲信用,靠欺骗来领导下属,虽可得计于一时,终非长久之计。