第四条团组织工作的指导思想，是以育人为中心，全面活跃团的工作。团组织的工作必须充分体现社会主义精神文明建设的要求。为改革服务。为学校多出人才、出好人才服务，为青年成长服务，力求人才效益、社会效益的统一。
第五条校团委受校党委和上级团委的直接领导，向校党委和上级团委负责。同时，接受校长的指导和帮助。
第二、工作职责
第六条协助党委（或支部，下同）和校长做好青年的思想政治工作。
（一）引导青年正确认识改革，积极投身改革，促进改革健康发展。
（二）经常对青年进行马列主义基本理论教育，进行社会主义初级阶段的理论和基本路线教育，共同理想教育，社会主义道德教育，民主与法治、纪律教育，形势政策教育，革命传统教育，提高青年的思想道德素质。
（三）教育青年做国家和学校的主人翁，妥善处理国家、集体、个人利益之间的关系，同一切损害国家和人民利益的现象作斗争。
（四）建立健全团内青年思想动态研讨小组，定期调查分析青年的思想状况，了解、研究青年的思想和需要，有针对性的做好日常的思想工作。抓好第二课堂活动，调动和保护青年的积极性、主动性和创造性。
第七条关心青年的特殊利益，为青年办实事。
（一）建立“青年思想”信息反馈系统，了解和反映青年的意愿，维护青年的特殊利益。
（二）指导各类正当的青年社团活动。
（三）与有关部门协作管理和共同使用校内的公共活动场所，管理学校广播室，建立青年业余活动阵地，开展适合青年特点的丰富多彩的文娱、体育等活动。活跃青年业余文化生活，促进青年身心健康发展。
（四）关心和帮助青年正确处理恋爱、婚姻、家庭等问题，倡导文明健康科学的生活方式。
第八条加强团的自身建设。
（一）建设好团的领导班子，建立健全各项规章制度和正常的工作秩序。实行科学管理。增强团组织的吸引力、凝聚力、战斗力，充分发挥团结教育青年的核心作用。
1.加强团支部基础工作，健全团支部最基本的簿册（即：会议记录簿、组织生活记录簿、团费收缴登记簿、好人好事登记簿、团员花名册）。
2.在各团支部推行“团的工作季度目标考核制度”。
（二）采取以会代训等多种途径培训团的干部，提高团干部的素质。
（三）督促团员履行义务，保证团员行使权力。充分发挥团员的先锋模范作用。
（四）搞好组织发展工作。壮大团的队伍，使学校中团员占青年的比例达百分之七十五以上。
第三、工作职权
第九条学校团委（或支部，下同）有下列参与权。
（一）团委书记（或主持工作的副书记）是党员且适宜的，参加同级党委；是党员而不是同级党委委员的，列席同级党委会议；不是党员的，应通过适当的途径及时了解党委的意图。
（二）团委书记参加学校校务委员会工作。协助校长就学校中重大问题进行决策。并带领团员青年积极贯彻实施。
第十条校团委有以下决定权。
（一）根据校党委、校行政领导和上级团组织的要求，结合学校实际部署团的工作，开展适合青年特点的独立活动。
（二）团的组织发展、下级团干部的任免、团纪处分、团籍管理、审批下级团组织的建立和撤销。
（三）表彰先进团员和青年，授予荣誉称号。
（四）支配团的活动经费。
第十一条学校团委有下列考核权。
（一）考核下级团组织的工作情况。
（二）受校党委和校长的委托。考核下级党组织和行政领导是否重视青年工作和关心青年的健康成长。
第十二条校团委有下列建议权。
（一）提出下级团干部的使用情况，协助党组织管理下级团干部。
（二）向党政部门推荐优秀青年入党，提干和上学深造。
（三）向党政部门为做出突出贡献的青年申请给予表彰、奖励。
第四、组织设置和团干部
第十三条团组织应根据团员的数量而设置。
（一）团员在三人以上的单位可以建立支部。
（二）团员在五十人以上的单位，可以建立总支部。特殊情况下，团员在三十人以上的单位也可以建立总支部。
（三）团员在两百人以上的单位，可以建立基层委员会。特殊情况下，团员在一百人以上的单位，也可以建立基层委员会。
第十四条团的支部委员会、总支委员会由团员大会选举产生，必要时团的支部书记，总支书记也可由上级团委在征得有关党组织同意后任命，每届任期一年。团的委员会由团员大会或团员代表大会选举产生，每届任期两年。
第十五条团小组是团支部的组成部分，不是一级团组织，可根据青年工种、班次、特点等情况灵活设置。
第十六条团干部应按照革命化、年轻化、知识化、专业化的要求选配。
（一）团委书记一般应为同级党委委员担任。
（二）团委正、副书记任职年龄一般不超过三十岁。
（三）团的专职干部应具有高中以上文化程度。团委正、副书记一般应具有大专以上文化程度。
第十七条团委专职正、副书记分别享受校中层党政正、副职领导干部的政治待遇和生活待遇。
第十八条教工团支部书记每月应保证适当时间做团的工作，其奖金不受影响，各单位党政领导应予必要的支持和保证。
第十九条团干部要专职专用，任何部门抽调团支部书记做其他工作七天以上的，必须与团委协商。
第五、经费
第二十条团的活动经费来源如下。
（一）团员缴纳团费的留用部分。
（二）由行政按西南电财（86）161号文件执行。
（三）如上述经费仍入不敷出，学校可视情况拨出一部分予以补助。
第二十一条学校团委举行的大型活动，行政可视具体情况予以资助。
第二十二条团（总）支部经费来源。
（一）团委指定任务时拨给的经费。
（二）通过勤工俭学提取的部分经费。
（三）开展活动向团委申请的资金。
（四）评为先进后团委颁发的奖励资金。
第二十三条团的活动经费一定要用于开展团的活动。
任何人不得随意挪用。要建立严格的经费管理制度。本着节约的原则合理开支。
第六、党政对团的领导和支持
第二十四条党组织加强对团组织的领导，定期讨论研究共青团工作中的重大问题，指导、考核团的工作，肯定成绩，指出问题。
第二十五条校长应主动地给共青团工作以指导，根据学校教学等情况和团组织的工作职责，吸收团委书记参加有关的行政会议。向团组织提出任务，交团组织去完成。
第二十六条党政部门应尊重团组织的工作职权和提出意见，支持共青团组织独立负责的开展工作，在团干部的配备、培训、转业安置、团的活动时间、活动经费、活动场所等方面提供必要的条件和保证。
第七、附则
第二十七条本条例自制定下发之日起施行。
第二十八条本条例只适用于某市某学校。
某中学团委书记职责
一、在学校党总支和上级团组织的领导下开展工作，及时向学校党政领导和上级团组织请示汇报工作。
二、制订团委会学年、学期工作计划，及时进行工作总结，定期收缴、上交团费，公布团组织经费的预决算，检查班级团支部工作开展情况。
三、加强团的组织建设，在调查了解的基础上提名团委委员人选，报学校党总支审批，审批各班呈报团支部成员的人选，审批新团员，办理团员组织关系的转接。
四、抓好中学生团校的建设，提高团校的教育质量，培养青年中的积极分子，做好推荐优秀共青团员入党工作。
五、抓好《中学生德育系列化教育试行方案》和《争创优秀班集体、先进团支部量化管理条例》的实施工作，结合青年学生的特点，开展丰富多彩的有益活动。
六、加强团组织的思想建设，抓好广播稿的审查和黑板报的检查评比工作，巩固校外学雷锋活动基地。
七、组织领导全校优秀团员、优秀干部的评选和表彰，做好对违纪团员的处理工作。
八、指导帮助学生会开展工作。
九、主动与政教处、教务处、总务处、工会等部门密切配合，做好学校各项工作，完成学校党总支和校长委托的各项任务。
十、副书记协助书记完成自己分管的工作，保证团委会的工作正常进行。
某学校团委宣传教育工作制度
共青团的宣传教育工作是党的宣传鼓动工作的重要组成部分。它通过对党的路线、方针、政策的宣传鼓动，结合学校中心工作，以正面宣传为主体，开展系列活动，使团员青年认清形势，增强自信心，引导他们自尊、自爱、自强，成长为对社会有用的人才。
一、宣传工作会议制度
1.每月召开团委委员会，研究形势发展和学校主体工作，提出本月工作重点；2.每月召开一次团支部宣传委员会议，总结上月工作情况，布置本月工作。
二、宣传工作检查制度
1.检查核实各支部工作中开展宣传教育活动，学习马列、毛泽东思想的读书读报活动的局面材料；时间：每月每四周星期二组织人：团委宣传委员2.检查各支部每月一期的黑板报完成情况和完成质量。重大节日、重大活动的黑板报比赛单独检查；时间：每月第一周星期二下午组织人：学生会宣传部长3.检查各支部对中央电视台新闻联播的收看人数和收看效果；时间：每周一次检查人：团委委员4.检查各支部每周通讯稿件的完成情况和写作质量，将结果纳入“五星”级班级的评定内容；时间：每月24日统计检查人：团委宣传干事5.检查核实各支部每月一次组织学雷锋活动的情况，将结果纳入“五星”级班级的评定内容；6.团委的黑板报、橱窗由团委会组织人员与各支部板报同期完成，并将完成情况汇报给校党委宣传部，接受其考核；7.定期召开广播小组会议，商讨工作，解决实际问题，把握好对外窗口，真正起到喉舌作用。
三、宣传工作评比奖励
1.团委所管的宣传橱窗、黑板报、广播小组接受党委考核，由学校党委宣传部学期末给予一次性奖励；2.广播室负责日常工作事务的两名学生由团委考核，每学期向人事科报一次材料，领取奖励费；3.根据各团支部黑板报检查情况，每年按15%的比例，在“五四”青年节评出宣传工作优秀团支部，奖励活动费20元。完成情况较好的团支部奖励活动费10元；4.通讯稿件，好人好事纳入学校“五星”级班级评比标准，由教育管理委员会统一评比、表彰；5.在校刊上发表文章，由团委将投稿单反馈给班主任，各班主任在班上奖励；6.校外各报刊上发表的文章，稿酬按学校党委宣传部有关文件执行。
某学校团委关于先进集体和个人的评比办法
为鼓励学生“德、智、体、美、劳”全面发展，培养有文化，有理想，有道德，有纪律的新时代电力建设人才，团委决定在全校开展“争先创优”活动，使广大共青团员在各项有益活动中提高思想觉悟，陶冶情操，树立共产主义远大理想，争先进，促进校风建设。特制定本办法。
一、先进团支部评比条件
（一）思想教育好
团支部组织团员学习马列主义、毛泽东思想，学习时事政治；后进青年进步快；思想工作细致；能自觉抵制资产阶级自由化和其他腐朽思想的侵蚀，敢于同各种不良行为作斗争，全支部政治课，德育课成绩总评在年级评比中名列前三名。
（二）团风建设好
1.团支部进行“争先创优”活动有计划，有措施。
2.团支部团员无打架、酗酒、赌博、偷盗、损坏公物旷课等违纪现象。
3.支委会、班委会，团结协作，有战斗力，班子健全，能在学校各项活动的开展中起模范带头作用。
（三）组织建设好
1.按时完成团委布置的任务，每月工作有计划、小结；学期和学年有工作总结。
2.每月至少过两次团组织生活，并有记录。
3.按时参加团委的有关会议；每月5号前向团委交纳当月的团费。
4.作好新团员发展工作，有计划地发展先进青年入团。
5.认真听取团员向支部反映的意见和建议，做好推优和教育评议工作。
6.每一年度，各团支部目标管理考核得分在90分以上。
（四）活动开展好
1.坚持每天晚自习前收看新闻联播节目。
2.每月一期黑板报，按时更换，保证质量。
3.积极发动团员青年向广播站，校刊投稿。
4.积极深入开展学雷锋活动，好人好事有记载。
5.开展丰富多彩，形式多样的文体活动。
二、优秀团干部评比条件
（一）思想品德好
热爱党，努力学习马列主义、毛泽东思想，坚定共产主义信念，模范遵守技校学生守则，学生德育成绩90分以上（含90分）。
（二）学习好
努力学习科学文化知识，出色完成学习任务，学期总评成绩80分以上，三自课成绩优。
（三）身体好
认真上好体育课，坚持做好早操，积极参加体育锻炼，有良好的卫生习惯，体育成绩在80分以上（含80分）。
（四）工作好
工作热情高，号召力强，以身作则好，作风正派，办事公正，勇于批评和自我批评，尊敬老师，团结同学，及时传达会议、文件精神，出色完成本职工作。每一年度，团员的目标管理得分在95分以上。
三、优秀团员评比条件
1.热爱党。热爱社会主义祖国，努力学习马列主义、毛泽东思想，坚定共产主义信仰，思想品德好，学年德育、政治课成绩在80分以上，三自课成绩优。
2.热爱专业，勤奋学习，学习成绩年度总评在80分以上。
3.积极支持支委开展工作，严格要求自己，遵守校规校纪。
4.有较强的集体荣誉感，热爱劳动，积极参加学校举办的一切活动，成绩突出。
5.诚实谦虚，乐于助人，爱护公物，勇于同不良行为作斗争。
6.每一年度，团员的目标管理考核得分在90分以上。
四、优秀学生会干部评比条件
（一）思想品德好
经常学习马列主义，毛泽东思想，拥护中国共产党，为人诚恳，公正无私，乐于从事社会工作，工作热情高，德育成绩85分以上，操行分评定为优，三自课成绩优。
（二）学习好
努力学习科学文化知识，勤于实践，学年期末考试总评成绩80分以上（含80分），单科成绩70分以上（含70分）。
（三）身体好
认真上好体育课，坚持出早操，积极锻炼身体，卫生习惯良好，体育成绩在80分以上（含80分）。
（四）工作好
能代表学生利益，听取学生意见和建议，能解决或向组织反映问题，以身作则好，组织能力强，有号召力，积极完成学校交给的任务，严格招待学校规章制度，敢于接触矛盾，敢于同不良行为作斗争，能主动协助学生会各部共同搞好工作，成绩突出。
五、社会活动积极分子评比条件
（一）思想品德好
热爱党、热爱社会主义祖国，努力学习马列主义毛泽东思想，立志献身电力建设事业，模范遵守校规校纪，学年，政治、德育、操行成绩在80分以上（含80分），三自课成绩良。
（二）学习成绩优良
刻苦学习科学文化知识，积极参加体育锻炼，学期期末考试考察科达到及格成绩。
（三）热心社会工作
积极参加学校组建的各种组织，参与社会服务，主动为集体或别人做好事，不计名利，踏实工作，任劳任怨，成绩显著。
附：如有下列情况之一者，取消先进个人评比资格。
①学年有一次无故不参加教室、寝室卫生大扫除。
②学年中有一次受到学生科、团委纪律处分。
③一学年无故旷课1次。
④一学年迟到早退超过3次。
六、评选办法
（一）先进团支部
1.支部书记主持召开支部大会和支委会，全面总结年度工作情况。
2.在团委主持下，各支部交流工作。