会议准时九点在大会堂开幕，全校主要教师、技工悉数到场，工部方面侍郎徐翁源，郎中郭炳正，等二十多人到场，高鸿代表礼部方面参会。
这次大会就今年书院的分流部署和分配工作计划进行说明，超过百分之三十的师资和技工要分流到理工、工程、工业、商业、农业、师范、医学、机械大学。
由于各地府塾高中生员数量有限，因此这次师资分流分三批三年进行
今年先分流百分三十，明年再分流百分之二十，后年分流百分之十，同时今、明、后轩禾书院将扩大师资培训和招募聘请，从而满足大学院校的师资缺口。
技术、工业要发展，归根到底离不开教育和人才，而且得是先进教育，而不是传统的封建礼教。
从宁阳数年算起，沈云卿的书院搞了三十三年，培养了数以万计的人才，轩禾书院的规模达到了空前，要扩大新学质量和数量，轩禾势必要分家。
先在首都地区集中资源办几所大学，同时期各地新学从省会和重点地区，向全国辐射主要州郡辐射，等到十年十五年后，全国本土新学完成初步普及，可以在省会开办一所大学院校，若干大专、中专，那个时候教育基本体系化，工业发展将不可逆。
大会持续一日，拆分计划其实去年就已经完成，各校区竣工后花了半年时间配套设施、设备，人员分流今年开始，分三个月完成。
目前新学招生需要与科举同步，因此每年的二月是新学年，和现代教育每年九月招生和开学并不同步。
大会进行两日，第三天组织分流教师、技工分组开会，讨论分流和搬迁拆分工作。
虽然有朝廷兜底和沈云卿操办，但所有人都担心分流后的待遇问题。
因为轩禾书院性质上仍然是私立大学，但是有沈云卿的资金支持和财政补贴，因此轩禾书院虽然是私立大学，但是学费很便宜，工资收入高，科研经费充足。
但是分流之后，分流建立的大学将归礼部和工部管理，尤其是礼部这些抠门的老爷，对发展新学其实没什么积极性，所以很多人担心分流后的待遇和福利问题。
关于这个问题，目前的教师和技工待遇实行双规制，既朝廷官方薪资和私立学校薪资。
轩禾书院及其轩禾附属教育机构，都是沈云卿出资，提供高薪高福利。轩禾书院之外的首都和各地少塾、中塾、府塾，都是按沈云卿与礼部协商的工资标准，由财政发放。
朝廷的摊子大，而沈云卿的资本雄厚摊子小，工资标准肯定有落差。因此制定工资标准之初，就考虑到了这个问题。
所有官办教育教师的工资执行标准，主要参考工部技工工资标准加半档，外加职务工资，但发放的是铜钱。
同时给予五亩的免税食田，和每年三石的粮食，五十斤的肉，二十斤的油，两匹布，五块毛巾，每月肥皂、蜡烛、灯油、火柴、食盐等生活用品配发等，而且战争期间免受征召兵役，以保护教师资源。
干满二十年以上，食田本人终身享有，但不得继承，不得出售，死后全部收回。
如家中无人种地或者种不过来，可交由金戋寺或者地方衙门代为租赁，金戋寺与地方衙门将优先将这些食田租赁给农民或者商人，土地所有产出由土地持有者与承租人协商分配方式。
以上这些工资福利其实已经很好了，尤其是现在没有城市和农村户口限制，城市民其实也分配公田或者自留地，城市民如果不种地，可以租出去。
因此教师户口里其实也有公田和自留地，加上额外五亩免税地，家里再有人种地，其实收入非常可观。
这是目前社会环境下的工资待遇，日后随着社会进步发展和经济结构改变，这种工资待遇最终会变成全货币工资，眼下还只是一个过渡方案。
而轩禾书院的工资标准要比朝廷的工资标准高的多，首先是沈云卿有钱，肯定比礼部有钱的多。其次是沈云卿摊子小，而且有技术产业反哺轩禾书院，这就扫除了后顾之忧。
其三以上两个因素就会带来高工资高福利，轩禾书院的工资标准至少是七品官的薪资，没人每年定量五石粮食，八十斤肉，四十斤菜油，其他的生活必需品发放也多得多，逢年过节还有奖金和福利，每人有十五亩食田，统一由轩禾书院管理经营，没有后顾之忧。
更重要的是，科研经费管够，工作满五年后有房子分，能报销一匹养马钱，教职工存款享受优惠利率。
总而言之，扫除个人一切后顾之忧。
这种模式只适合小范围内实施，用于优先保障高级人才的生活工作问题，不可能大范围全国普遍实施。
而且轩禾书院这么做，还有一个很大前提，当年为了集中资源和技术保密，所有毕业生和教师、技工的家属及本人，都必须迁入神都或者治下五县，这就带来必须兜底包办的问题。
但是随着经济发展，当初给的福利，随着这些年神都经济爆发式增长，就带来利益问题。如二十年前学校给置办的小宅子，现在至少涨了三五倍。
现在脱离了轩禾书院改由朝廷衙门管理，这些福利待遇可能都会砍掉，所以为了稳定人心，需要政策兜底。
但凡是未来十年内在册和新招募培养教师技工，但凡今后从轩禾书院分流，依然享受轩禾书院同等待遇，工资福利仍由轩禾书院负责发放，直到退休过世，轩禾书院兜底包办到底。
十年后入职的新募教师和技工，但凡是在轩禾书院内任职，继续享受轩禾书院待遇，分流出去的按朝廷工资标准执行。新办大学自己培养和招募的教师技工，则按朝廷工资标准执行。
大学教师标准最低按六品官薪资，最高五品官薪资发放工资。
这样一来，就解决了十年内新老教师、技工的待遇问题，同时通过待遇继续对新建大学进行干预和控制，防止朝廷办教育脱轨。
此外沈云卿给新建大学设立了专项基金存款，置办了一些商业、土地产业，暂由轩禾书院与金戋寺打理，所产生的利润和资金，用于新办大学的科研和教职工福利资金，从而扫除新办大学资金上的后顾之忧。