“自己的变焦能力难道真的比不上他吗，干嘛非要让他帮忙。”
“他算老几，主管一把手都不说话，哪还有他说话的份。”
“每天吆五喝六的，他真以为自己行了啊，主管咱可能没实力当。但是跟他争一下副主管的机会我还是有的，凭什么要他来指挥我。”
“这小子平常心眼就不太好，这回突然对咱们大献殷勤，他一定又准备玩什么花样，咱得离他远点，免得到时候被他‘玩死’都不知道是怎么‘死’的。”
类似这种对王伟不利的声讨逐渐地在编辑中传开，现在对他的责骂声已经完全地盖过了之前对他的感激声。而就在王伟毫无察觉地继续用自己的“殷勤”换取别人“厌恶”的同时，新上任的大事业部经理徐德志已经准备对编辑部或者说是对聂常光下手了。虽说这个新合并而成的大事业部目前只有三位领导，但是在每次开会时还是会产生很多插曲。
最近的一段时间里，大事业部的每次例行会议都会让发行部主任韩玉感觉特别不爽，原因就是自己完全被徐德志忽视了，而且还会时不时地打压自己一下。虽说这些打压不是直接冲自己来的，但是整个会议就有三个人参加，作为领导就盯准一个人表扬，这样做无非就是在无形中对另一个人的责难，更可气的是现在在自己面前作威作福的这个领导之所以能成为领导还得多亏了自己当初的抬举，这可真应了那句老话“兔死狗烹，鸟尽弓藏”啊。
在韩玉埋怨着徐德志忘恩负义的同时，也不由得对聂常光由嫉生恨，“大家平起平坐，凭什么你聂常光就能得到别人赞扬，我就得一直干着出力不讨好的事。”这句话从韩玉的脑袋里蹦出来之后，却并没有被简单地当做一句发泄随手抛到脑后。韩玉突然发现自己的一句抱怨居然就是问题的关键——“是啊，他聂常光凭什么就能一直受到上司的赏识？如果说徐德志靠的是地方观念，自己靠的是关系找到的靠山，那么聂常光靠的是什么呢？而且他的靠山还是公司的老大邱华文。”韩玉想到这里又继续地向下深入，他感觉大家都是长了一个脑袋一张嘴的人，能力和智商方面自然是半斤八两，要是说差也就只有差在机遇上了。而这个机遇大部分是从工作中创造的。“对了！就是差在这里。”韩玉终于想到了这个问题的答案，大家之所以会高低不等，唯一的差距就是——工作。
如果说大事业部是HW出版公司的核心部门，那么作为大事业部中的一个业务部门——编辑部就是整个公司核心中的核心。编辑部之于HW就相当于地核之于地球，可见质量之高是不容小觑的，在所有人都盯着编辑部这块肥肉时，聂常光的一举一动也就自然而然地得到了大家的广泛关注，做了一件好事则会满城皆知，无限扩大。而一旦出现失误时，公司里那些早就有心想拉拢龙头部门的高官们也绝对不会放过这个向聂常光示好的机会，一定会用自己的权力将这些纰漏大事化小，小事化了。
韩玉考虑到了这些后，接着想的是能不能有什么方法赶超聂常光，让自己的发行部成为HW的核心部门，不过韩玉紧接着就否定了自己的这个想法，虽说自己的发行部也是蛮重要的一个部门，不过由于工作性质的不同，想要赶超编辑部，那除非能让整个公司放弃手中这么多优质和有潜力的编辑或者是干脆放弃自主创作这一块，不过要知道公司这几年的发展可离不开公司内部的创作团队，所以说编辑部一天不灭，韩玉就要永远被聂常光踩在脚下。而要让公司放弃编辑部的话，那无疑是自砍手臂，所以照这个态势来看的话，韩玉将会永无出头之日。
不过凡事无绝对，韩玉还是非常善于变通的，他想：“既然编辑部这么重要，又这么抢风头，那干脆在自己的发行部也创建个编辑组算了，就算不能完全替代编辑部，至少也能从聂常光那分得一杯羹。”而至于这个计划的可行性，韩玉还是非常有信心的，因为聂常光之前不也眼馋人家策划部的功劳，在自己的编辑部偷偷摸摸地弄了一个策划组吗，这些事大家心照不宣，徐德志那边不但没反对，反而还一个劲地夸他业绩好。既然作为手下的敢在上司头上动土，那也由不得他韩玉效仿一下了，如果有人阻拦，也得是聂常光的策划组，而如果就这么让自己蒙混过关了，以后开会的时候得到上司表扬的可就不仅仅是他聂常光一个人了。
就这样，韩玉在自己的发行部也创立了一个编辑组，准备跟聂常光抢风头。不过这事过了没几天，在一次大事业部的三人会议上聂常光与韩玉两个人的“编外组”同时被经理徐德志撤销，理由就是二人在公司内部开创了一个不好的开端，如果每个人效仿二位的话，那么以后公司在管理上势必要造成很多麻烦。而讲这些话时，徐德志则装出了一脸无奈而又惋惜的表情，把在座的另外两个人忽悠得云里来雾里去。面对这么成熟的借口，他俩是一点反驳的机会都没有。孰不知今天这个会议其实是徐德志早就设计好的圈套。
当还是策划部主任的徐德志得知聂常光在自己的部门内又建立个策划组时就非常气愤，但是摄于聂常光背后的强大靠山，一时又拿他没有办法，只得装作不知情，免得让人笑话自己无能。但是当上经理后的徐德志可就不一样了，不管聂常光背后的实力多么庞大，自己也是他的上司，而作为上司自然有管制下属的权力。而这些权力恰恰就是聂常光背后的那个靠山赋予的，所以利用权力打压聂常光这个策略即合情又合理，不会给自己带来什么报复性打击。
当然，以徐德志的水平考虑到这里就已经不错了，剩下的圈套则是在他的靠山陆飞的指导下设计的。而徐德志在接受指导时，记住的最有价值的一句话的前半句就是：“有时候夸一个人并不代表你对他有多么好……”至于后半句则是之后的一次饭局中被印证的，而在这中间还发生了一个不大不小的插曲。
在反应过来被人设计了之后的聂常光非常气愤，但是事已至此，自己也没什么话可说，要怪只能怪这个徐德志太孙子，自己又只顾忙工作没有留意到这些钩心斗角的伎俩。其实有一个人比徐德志还要生气，这个人就是邱华文，得知自己的手下被人摆了一道后，在责怪聂常光太傻太天真的同时也自然而然地会联想到这次阴谋的幕后黑手——陆飞。通过最近一段时间的观察，邱华文感觉得到陆飞已经逐渐地脱离了自己的控制范围，而且经常会对自己显露一些具有威胁性的征兆，而这些征兆或者行动的实施者则是他的“左右手”——徐德志。所以感觉到自己在时刻受到威胁并且极度气愤的邱华文再一次产生了要“灭”了陆飞的想法，而要“灭”陆飞，自然是要先砍了他的“左右手”——徐德志。
对于邱华文的这次决定，聂常光并没有像上次一样加以阻拦。一是因为现在的聂常光也很气愤，二是因为没想到一心一意忙事业的自己居然也会成为别人砧板上的鱼肉，正应了那句话“人不犯我，我不犯人；人若犯我，我必犯人”。所以从自卫角度出发的聂常光选择了先除之而后快的攻击型打法。
徐德志毕竟是徐德志，再怎么练也练不出来像陆飞等职场人精们的沉稳劲和涵养。在一击得手让聂常光吃了败仗之后，徐德志就开始在大事业部内作威作福，耀武扬威。而这些正是邱华文与聂常光最想看到的景象。他们俩就是等着徐德志在极度张狂的同时更轻易地犯下错误。而这些错误无论是多还是少，是小还是大，只要稍微比迟到早退严重一点，那么邱华文就能利用一把手的权力将他干掉。
这个机会很快就来到了邱华文与聂常光的面前，不过并不是他们两人抓过来的，而是有人把徐德志的错误送到了这二位面前，这个人就是韩玉。在得知徐德志把自己当炮使了之后，韩玉异常气愤，而且平时徐德志那种小人得志的嘴脸也让韩玉特别厌恶，因为韩玉一直认为徐德志之所以能有今天，完全归功于自己的临时退让和在关键时刻的支持，不然以徐德志的水平和靠山怎么能撼动邱华文与聂常光的强力组合。而当上了经理的徐德志不但不知道感恩图报还把自己当成了炮灰，这显然是韩玉无法容忍的。终于在一次偶然的机会中，徐德志被韩玉得知了他在利用公司的名号在外面接私活，大家想必都知道，一旦这件事被上报给公司的管理层，徐德志会是个什么样的下场。所以韩玉不敢大意，直接把这件事上报给了韩云龙，韩云龙在得到确凿的证据后并没有立即举报，而是把这份报告退还给了韩玉，让他自己看着办。
对于韩云龙的这一举动，韩玉非常失望，他自然明白韩云龙的用意，打压竞争对手的机会就在眼前，他怎么会这么轻易地放过。不由得在心里琢磨：“是不是自己这次又得让人当炮灰用啊。”想到这里，韩玉并没有顺着韩云龙的思路往下走，而是将报告拿到碎纸机前准备销毁。
韩云龙看到韩玉的这个举动，当然明白了他在担心什么，所以笑着安慰道：“小玉啊，你放心，大家都是亲戚，我怎么会眼看着你去送死呢，你考虑事情要想得全面一些，我之所以让你去打头阵，完全是为了顾全大局，咱们解决了徐德志就意味着直接向陆飞宣战，不过以我现在的能力，最多也就是跟他打个平手，但是当我们两败俱伤后，在一旁观战的邱华文势必会坐享渔翁之利，这时谁能来保我们？而你就不一样了，即使你有什么纰漏，只要有我在，我也能保你全身而退，这就是处理这件事的大局观，而且这件事也不用你亲自去办，你只要把这个报告交到聂常光手里，到时候坐山观虎斗的那个人就成了我们了。”
听到韩云龙的解释，韩玉也感觉到自己确实有点以小人之心度君子之腹了，于是尴尬地笑称：“我还以为您是要采取保守战术了，看来我只是猜出了一半。”说完后就赶忙转身向聂常光的编辑部走去。而随着韩玉的离去，韩云龙紧接着打通了陆飞办公室的电话。
聂常光在得到了这份报告后异常兴奋，在核实了证据后就把这份报告交给了公司老总邱华文，邱华文在拿到报告后也非常高兴，因为他们可没有韩云龙的顾虑，作为公司老大最怕徐德志不犯错误，没有机会下手将其除掉。这回可好，这个徐德志在公司耀武扬威，偷懒耍滑也就算了，居然猖狂到要开小灶，真是应了那句话“上帝要你灭亡，必先要你猖狂”。掌握了徐德志的重大把柄后，邱华文决定明天一早就开会，全体将他“拿下”。
在第二天的会议上邱华文与聂常光显得意气风发，与其形成鲜明对比的则是焦躁不安的陆飞和没精打采的徐德志。会议开始后，还没等邱华文提起徐德志，陆飞就主动举报了徐德志的不轨行为。并且以一个领导、前辈兼老乡的身份将徐德志骂了个狗血淋头，按照当时的情景估计，就是两人座位离着太远，要不然陆飞真能跳上桌子海扁一顿徐德志。
这个突然的变故着实让邱华文大吃一惊。自己本来是要砍了陆飞的“手”，结果陆飞主动地把自己的“手”伸了出来，这反而让邱华文不知如何“下刀”了。为了会议室的秩序，不得不站起来劝已经临近疯狂的陆飞消消气，在劝陆飞的同时，自然而然地也会为徐德志说上几句好话。当邱华文意识过来的时候已经晚了，原本要将徐德志开除的计划也就不得不重新定夺了，因为作为公司老大的他，既然能劝别人不要难为一个小同志的同时，自己还怎么好意思提出开除他的想法。所以会议最后的结果就是，撤销徐德志大事业部经理一职，在没选出接替者之前，各部门各负其责，其实说白了就是徐德志一下台，大事业部整合计划宣告流产，大家都想吃，又都不想让别人吃。为了避免横生枝节，那就干脆谁都别吃。
对于这个结果，双方的靠山显然都不会满意，而对于两个下属聂常光与徐德志来说却非常满意，徐德志虽然被撤了职，但是与丢掉饭碗相比，孰轻孰重还是一目了然，这也让他彻底体会到了陆飞之前跟他说的那句话的后半段：“有时骂你的人并不一定是要置你于死地的人。”
至于聂常光的满意，则来自徐德志的下台，没有人再来束缚自己的发展了。他回到编辑部的第一件事就是重新组建策划组，而在与主管李薇薇讨论这个策划组该由谁接管时，聂常光提到了王伟，在征询李薇薇意见时，李薇薇没说同意也没说不同意，而是向聂常光汇报了王伟在担任副主管之后的工作情况，那就是我们新任的王副主管正在忙于搞好编辑部内的人际关系，因此好像很多人对王伟的意见都很大。
聂常光听完李薇薇的汇报后，回想了一下之前有很多编辑向自己反映王伟的不当行为，所以脱口而出：“策划组还是由你来管吧，王伟刚刚升到一个新的高度，需要时间适应。”
章后“一”问：
为什么韩云龙已经打算除掉徐德志还给陆飞打电话，在电话中他们都说了些什么？
释疑：首先我们可以通过陆飞在会议上的一系列举动推算出他已经提前知道了自己接下来要面对的是什么，而只有一天的时间，知道内幕的人又只有这么几个，所以很显然韩云龙在电话里提前通知了徐德志犯错的消息。
至于为什么要打这个电话，可以说韩云龙做了双份打算。第一，这份报告是从韩云龙的办公室出去的，无论事情怎样发展，韩云龙势必脱不了干系，所以他要通过这次通话将自己脱离开来，全身而退的韩云龙不仅能更好地观察战局，还可以避免陆飞的报复性打击。第二，既然韩云龙已经摆明了架势准备看热闹，那么就得让邱、陆二人斗起来，而陆飞在不知情的情况下自然只有挨打的份，所以韩云龙通过这次电话要让陆飞有备而来，让他们两个有来有往，才能使其两败俱伤。而韩云龙这边才能享受到渔翁之利。其实大事业部的流产是对他最有利的，因为韩玉获选的机会几乎为零，所以让两个夺冠热门主动放弃，其实就是自己最大的胜利，这与中国男足战平巴西其实是一个道理。