书城成功励志情商培养书——青少年情商培训辅导
7675400000022

第22章 提升自己的独特魅力(4)

根据《行销致富》书作者坦利的说法,“成功是一本厚厚的名片簿,更重要的是成功者广结人际网络的能力,这或许便是他们成功的主因。”事业成功的富翁们不仅晓得有谁被蕴藏在他们厚厚的名片簿里,更愿意把这些资源与其他富翁分享。

要有成功的人际关系,你不仅须用基本常识去“感受”,更要有极大的行动去“执行”。“人际网络前进后的意义,其实比一般人所能想象得到的都要深远。”这是魏斯能为他即将出版的书《不上,则下》,访问了280位企业总裁后所发表的感想。他说:“那些企业总裁,非常致力于发展互需关系。虽然每个人都有他们如何步步高升到金字塔顶端的精彩故事,但大多数人把他们的成功归功于身旁贵人的提拔。

根据美国作家柯达的说法:“人际网络非一日所成,它是数十年来累积的成果。如果你到了40岁还没有建立起应有的人际关系,麻烦可就大了。”

要想成功,就必须有一个好的人际圈子,要知道仅凭一个人的能力是很难完成自己的事业的,只要有人愿意帮你,不断地给你提供各种资源,你才能有更多的成功机会。但是,人际关系的圈子是需要你来培养的,只有用真诚和爱心才能巩固起你的人际关系,也只有团结他人,你手中的力量才会更强大。

一个人的力量是有限的,但再大的力量也是由点滴个人力量聚集而成……

黄昏时候,洪水最终撕开了江堤。一个个小院子成了一片汪洋泽国。清晨,受灾的人们三三两两在堤上,凝望着水中的家园。

忽然,有人惊呼:“看,那是什么?”

一个黑点正顺着波浪漂过来,一沉一浮,像一个人!“扑通”一声,有人跳下水去,很快就靠上了黑点,但见他只停了一下,掉头回游,转瞬上了岸。

“一个蚁球。”那人说。“蚁球?”人们不解。

说话间蚁球正漂过来,越来越近,看清了:一个有足球大的蚁球!黑黑乎乎的蚂蚁密匝匝地紧紧抱在一起。风起波涌,蚁球漂流不断有小团蚂蚁被浪头打开,像铁器上的油漆片儿剥离开去。人们看得惊心动魄。

蚁球靠岸后,一层层散开,像打开的登陆艇。蚁群迅速而秩序井然地一排排冲上堤岸,胜利登陆了。岸边水中仍留下了不小的一团蚁球,那是英勇的牺牲者,它们再也爬不上来了,但它们的尸体,仍然紧紧抱在一起。

真诚才能交到朋友

作为一个人,生活在社会当中,免不了与各种各样的人打交道,尤其是青年人,与外人接触的时间相对来说要多些。

要想得到知心的朋友,首先要敞开自己的心扉。要讲真话、实话,不遮遮掩掩、吞吞吐吐,要以你的坦率换得朋友的赤诚和爱戴。

大多数青年人由于思想活跃,行动豪放,言谈举止无拘无束,往往因一言一行的不慎而得罪他人。不过青年人待人一般都很坦率和自然,因此只要在与他们交往时以诚相待,便会获得他们的友谊。那么怎样才能与各种各样的人进行正常的交往呢?

与长辈、老师交往应该谦虚、恭敬。现在,大多数青年人认为老一辈与他们之间存在着“代沟”,认为老一辈不理解青年人,并把老一辈的正确批评看成是故意苛求。其实不然,老一辈经历过青年人正在经历的时光,且不说他们见多识广,生活经验起码比青年人丰富是毋庸置疑的。因此,在师长面前应该持谦虚和尊敬的态度,这是我们中华民族的传统美德。

与上级、权威人士交往不要畏畏缩缩,青年人应该敢说敢为,敢于向权威挑战。权威同样是人,大可不必在他们面前唯唯诺诺。当然,尊敬上级,尊重主管的意见是应该的,但不要在他们面前阿谀谄媚,这只能说明你卑微;不要为了讨好和奉迎上级而不知廉耻地低三下四,抬起头,挺起胸,做一个有骨气的青年人!对待上级、主管和权威最得体的态度是不卑不亢。

与比自己年龄小的人交往应持关心、爱护的态度。

与同学、同事等年龄相仿的人交往应该持热情、真诚和随和的态度。不要整天板起面孔,拒人于千里之外,否则别人会望而生畏,你根本谈不上与人成功地交往。待人真诚,不要虚假做作,只要“用心去发现”,一定会尝到友谊的甘果。还有一点值得注意的就是不要轻视弱者,更不要欺负弱者,应该持热忱的态度支持和帮助那些比自己弱小的人。

对于一些不在同一个地方的朋友,或者搬到外地的朋友以及到海外留学的朋友,不要断了经常的联系,这是最简单也是最容易办到的事情。各自都开始了新生活,要想了解一些琐碎的事情,也挺麻烦的,总是没有时间,虽然有时也会想想“他现在好不好,过得怎么样了?”但也就这样疏远了。这时可以利用过年或者假期,或朋友生日时,找出一天进行联系,并成为习惯。休假的时候,与朋友见面畅谈,这样就能了解各人的成长过程,彼此也会鼓起干劲,同时也会深切地感受到平常见不到的朋友的重要性。

与异性交往应从容、自然、大方,不要矫揉造作。尤其应该注意这一点:假如那位异性与你只是一般的朋友关系,那么,在与其交往时最好保持一定距离,不要太亲近,言谈举止要自然适度。

总之,要以诚待人,坦荡无私,光明正大。一旦发现对方有缺点和错误,特别是对他的事业关系密切的缺点和错误,要及时地指出,督促他立即改正。虽然人人都不喜欢被批评,但意识到批评者是为自己着想时,便能理解接受,使彼此的心灵得以沟通,友情得到发展。

两个人抱在一起,才能飞翔

比尔·盖茨的朋友鲍尔默有句口号:“一个人只是单翼天使,只有两个人抱在一起才能飞翔。”是啊,一个成就了伟大事业的人,他的背后一定会有朋友的支持。志同道合的朋友在一起,可以撑起一片天空。

这里要讲的是比尔·盖茨的另一个朋友,可以说因为他的存在,使比尔如虎添翼,成就了叱咤风云的微软帝国。他就是微软帝国的总裁兼首席执行官——保罗·艾伦。

可以说艾伦是比尔创业道路上最大的推动力。正是他拿着登有微型计算机研制成功消息的杂志,去找比尔,成功地说服了比尔干点正经事。也正是艾伦对技术的痴迷使得全新的BASIC语言最终得以出现,使微软最终成为软件领域的巨人。还是艾伦和比尔研发的操作系统逼迫IBM后来不得不加入到个人电脑的战团中来。那么,下面就讲讲这对“梦幻组合”的渊源。

艾伦是盖茨在湖滨中学的同学,其父亲当过20多年的助理管理员,因此他从小博览群书。1968年,与盖茨在湖滨中学相遇时,比盖茨年长两岁的艾伦以其丰富的知识折服了盖茨,而盖茨的计算机天分,又使艾伦倾慕不已,两人成了好朋友,一同迈进了计算机王国,掀起一场软件革命。

在谈到他们之间的友谊时,盖茨回忆说:“他读了4倍多于我的科幻小说,另外,他还有许多解释自然奥秘的天赋,所以,我就问他有关‘枪炮工作原理’和‘原子反应堆’之类的问题,保罗把这些都讲解得头头是道。后来,我们经常在一起做数学和物理作业,这就是我们何以会成朋友的原因。”

艾伦的特点是说起话来柔声柔气,为人很谦虚。这一点在最初的公司业务开展中起了很大的作用。在与罗伯茨合作改进BASIC程序的过程中,罗伯茨虽然敬重盖茨的技术能力,但非常不喜欢他的对抗方式。罗伯茨说:“盖茨是一个被宠坏了的孩子,这就是问题的所在。艾伦比盖茨更富于创造性,盖茨和我争来争去,但是一个好办法也拿不出来,可是艾伦能。他对我们公司还是有一些帮助,而盖茨只能是添乱。”有了艾伦从中斡旋,最初的合作才不至于破裂。

艾伦喜欢技术,专注于微软新技术和新理念;盖茨则以商业为主,销售员、技术负责人、律师、商务谈判员及总裁一人全揽了,两位创始人配合默契。艾伦在研发BASIC语言和操作系统方面显示了充分的远见,正是对于技术上的敏感,艾伦才不断地向盖茨提出创办公司的要求,并一再鼓动盖茨退学创业。

因为艾伦的谦让性格使然,微软公司开办之初,盖茨在合作协定中获得了微软公司大部分的权益。在公司股份中,盖茨占60%,艾伦占40%。因为盖茨可以证明他在BASIC语言的最初开发中做了更多,而艾伦也认可这一点。不久以后,这种比例又进一步调整为64:36。但是,从股份的多少不能划分的是,盖茨和艾伦这个精干的创业团队,缺一不可。

艾伦为盖茨制定了“先赢得客户,再提供技术”的公司发展战略。1981年,IBM的个人PC问世,急需一个配套操作系统,又是艾伦从西雅图计算机公司搞到了SCP-DOS程序的使用权,两人对该软件程序作了扩展改编,重新命名为MS-DOS,再反销给IBM。MS-DOS是微软开始走向世界软件业第一品牌的发家宝。