在人际交往中，我们有时会结识新朋友，这时，即使你对他有一定好感，但一定要记住你们毕竟是初交，缺乏更深切的了解，你不宜过早与对方讲深交、讨好的话，包括不要轻易为对方出主意。否则很可能会导致“出力不讨好”的结果。因为对方如果真的听了你的主意，却没有达到预期的目的，对方可能认为你是在捉弄他，即使行之有效，他也不见得为几句话而感激你。
在这方面有经验的人，一定会只说三分话。也许你认为他们非常狡猾，不诚实，但实际上，这种观点是比较片面的。每个人说话的时候，都会看对方是什么样的人，如果对方不是你信任的人，说出三分话，就可以了。
孔子曾经说过这样一句话：“不得其人而言，谓之失言。”意思是如果你们之间的关系没有到深交的地步，而你与他深谈，那样会显得你没有一点修养；你说的话如果是关于对方的，你又不是他的诤友，他会觉得你不配与他深谈；如果你说的话是关于社会的，可是你事先并不知道对方的立场，你也不知道对方的主张究竟如何，可你却偏偏要高谈阔论、发表自己的见解，那样做是很容易为自己招来祸患的！
因此，逢人只说三分话，不是不可以说，而是不需要说，不必说，不应该说，这样与“事无不可对人言”就没有什么矛盾的了。
所谓的“事无不可对人言”，就是指你所做的每件事，不是必须向别人全盘托出，只需拿出三分就可以了。有经验的人，如果他只说三分话，那是因为跟你是不需要说，不必说，也是不该说的关系，那样做不一定是不诚实、狡猾的表现。
说话会有三个限制：人、时、地。如果不是其人可以不必说；如果是其人但没有到其时，那样也是不必说的；即使是得其人，也得其时，但没有得其地，同样也是不必说的。没有得其人，而你却说出了三分真话，事实上已是很多了；而如果你得其人，但却没有得其时，你说出了三分真话，那是在给他暗示，你是要看看他听到这些真话之后有什么样的反应；如果你得其时，没有得其地，而你又说了三分真话，那就可以引起他的注意力了，接下来如果有必要的话，你就可以与他长谈下去。这样的人一般被称做是通达世故的人。
6．回答问话要为自己留后路
与其说每个人的命运把握在自己的手中，不如说命运把握在自己口中。同样的话在不同的场合，可以给你带来好运，但也可能给你招来杀身之祸。所以，尤其是在公开的场合，我们要特别注意自己的言行，以免给自己惹来麻烦。
即使是同样一个“喔”字，语气不同也会有不同的效果：“喔。”是表示知道了；“喔！”则是表示惊奇；“喔？”是表示疑问。如果他说“好的，就这样吧！”这表示完全接受；“好的，以后再谈吧！”则表示他不肯接受；“好的，等我研究研究。”这是在原则上可以同意，但办法还需要讨论；如果对方说：“那好，你听我的回音。”这是肯帮忙的表示；“好的，我替你留意。”这是表示没有把握；“好的，我替你设法。”这表示对方肯负几分责任。只要你细细体会这样话语，便知道此次说话是否成功了，精于世故的人，一般不会作直白的表示，因为这样很容易让人误解他的意思。
被人问时你的回答也要有个分寸。认为对的，就可以回答他一声“很好”。认为不对的，就回答他：“这个问题很难说。”认为可以办到的就回答他：“我去试试，但是否成功我不敢肯定。”认为办不到的可以回答他：“这件事太困难了，恐怕没多大的希望。”总之，不要把话说得太肯定，过于肯定的回答，最容易造成不愉快的后果。一切的回答，一定要留些回旋的余地。如果当时不能决定，你可以回答：“我先考虑一下，再答复你吧！”或者说：“等我跟某某商量后，由某某答复吧！”前者是接受与不接受各占一半，后者多数是婉言拒绝。如果对方仍在唠叨不停，而这时你不愿意再听下去，也可以用以下方法应付。你可以讲些其他无关紧要的话，转移目标，也可以说：“好的，今天咱们就谈到这里吧。”然后立起身来，说声“对不起，再见！”这样他自然会终止谈话。
与人说话最好事先整理好要说的话，列出纲要，以免造成不必要的误会。说话开头，先要稳住情绪，从容不迫，双眼注视对方，表现出诚恳的神情，并要随时注意他是赞成你的意见，还是不以为然，你可以据此随时调整你的说法。如果发觉他露出不愿意多听的神情，这时你应该设法结束话题。对于他的疑问，你应该多做解释；如果他乐于接受你的见解，你可以单刀直入，不要再绕圈子；如果感觉他要插话，就应该给他发表自己见解的机会。
7．在适宜时机转移话题
在交谈过程中，能够灵活地转换话题也是一件十分重要的事情。无论什么样的话题也会有使人兴趣低落的时候。这个时候，会说话的人应该懂得在适宜的时机转换话题，从而不会让别人感觉厌烦。
大多数时候，当交谈本身到了应该结束时，即使最有趣味的谈话也会受到客观条件的影响，非要终止不可。这时候，你要及时结束你的谈话，让大家高高兴兴地爽快地分手，不要等对方做出再三地看表等暗示性的动作，更不要忽略这些暗示。不然的话，无论你谈论的内容多么精彩，对方的心里只有厌烦与焦急，所以不如让交谈在话题在将要失去趣味的时候终止。
一个话题结束之后，若不能引起对方发言，或者必须仍由你支撑局面，就要另找新的题材，唯独这样，才能使对方的兴趣维持下去。如果谈话当中，对方的发言机会被你所操纵着，你就应该找机会诱导对方说话。比如说到某一环节时可以询问他对该问题的看法，或是在某种情况下请他介绍自己的经验等，从而使对方不致呆听，这样做的人才是一个会说话的人。当话题换了两三次，而对方仍然没有将发言机会接过去的意思，或者没有做主动发言的表示时，你就应该把这个谈话结束了。即使你还有精神，别人也该休息休息了。自己承揽了大半的发言机会，那是不得已时才偶尔为之的办法，如果你以为别人爱听你的话，或不管别人是否感兴趣，光顾着自己随意说下去，那么你就算不上一个说话达人。
下面介绍三种很自然的转换话题方法：
（1）可以在谈话进行过程中有意但又不经意地插入别的话题，打断旧的话题。但注意不要太突然，更不要在别人还有话要讲的时候打断它。
（2）也可以让旧的话题自行消失。当你认为这个话题不会再有什么新的进展的时候，你可以停止在这方面表示意见，大家保持片刻的沉默之后，就开始另一个话题了。
（3）还有一个更加灵活的办法，既不打断大家的思绪又能引出新的话题。那就是把旧的话题向前引申一步，转换到新话题上。比如，大家正在谈一部正在上映的好电影，当谈到差不多的时候，你可以说：“这部电影卖座也相当不错，不过听说又有一部新片就要上映。”这样，新片又将大家的注意力吸引过去了，几句话不仅把话题转变了，而且还能使大家的思想与情绪保持连贯性。
8．给你台阶一定要下
许多人总是固执己见，不仅把话说得不留余地，而且明知自己的错误，却死不承认。这样是没有好处的。所以，当你遇到这种情况时，不要等撞到南墙才回头，还是找个台阶就下来吧。
现实中，不乏有能说会道的人，却因为把话说得太死，没有给自己留下回旋的余地，而最终以惨败收场。